Szanowni Państwo!

Szkolenie oferowane Państwu w ramach projektu "Inwestycja w kreatywność" wymaga od przedsiębiorcy jedynie ofiarowania czasu pracy pracownika na uczestnictwo w szkoleniu.

Poniżej przedstawiamy:

PRZYKŁADOWE

OŚWIADCZENIE POŚWIADCZAJĄCE WYSOKOŚĆ WKŁADU W POSTACI WYNAGRODZEŃ

Nazwa przedsiębiorstwa:	Miejsce szkolenia
NIP:	data szkolenia:
	kod i nazwa szkolenia:

Wyliczony wkład konieczny do wniesienia przez całe przedsiębiorstwo:
Wyliczony wkład konieczny do wniesienia przez jedną osobę za szkolenie::

Lp.	Imię uczestnika szkolenia w projekcie	Nazwisko uczestnika szkolenia w projekcie	Liczba godzin zegarowych uczestnictwa w szkoleniu	Miesięczna norma czasu pracy (w godzinach zegarowych)	Wynagrodzenie * miesięczne pracownika wg listy płac (kwota brutto) + ewentualne dodatki jeżeli wynikają one z listy płac	Data zapłaty wynagrodzenia	Wynagrodzenie pracownika za godzinę uczestnictwa w szkoleniu	Maksymalne wynagrodzenie za czas uczestnictwa w szkoleniu możliwe do wniesienia do projektu	Wynagrodzenie za czas uczestnictwa w szkoleniu wykazane we wniosku o płatność i wnoszone do projektu
	1	2	3	4	5	6	7 = (5/4)	8 = (7*3)	9
1	Jan	Kowalski	40	168	3529,50	31.01.2009	21,00	840,00	468,96
2
3
4
RAZEM									468,96

*) dla pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę: wynagrodzenie brutto pracownika wraz z kosztami zatrudnienia (w szczególności składkami na ubezpieczenia społeczne, składkami na Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych) + ewentualne dodatki, jeżeli wynikają one z listy płac oraz regulaminu wynagradzania i muszą one dotyczyć czasu, w którym pracownik przebywał na szkoleniu.

*) dla przedsiębiorców: jako wynagrodzenie miesięczne przyjąć należy podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne za miesiąc, w którym odbyło się szkolenie. Wysokość wynagrodzenia musi wynikać z dokumentacji księgowej podmiotu i może podlegać kontroli.

Oświadczam, iż dla ww. pracowników zostały wypłacone wynagrodzenia za okres, w którym przebywali na szkoleniu w ramach projektu nr WND-POKL.02.01.01-00-167/08 „Inwestycja w kreatywność - wsparcie sektora usług kreatywnych”

Data, imię i nazwisko oraz podpis osoby sporządzającej

pracownik brał udział w szkoleniu Adobe Photoshop, które trwało 40 godz. (pozycja 3 tabeli) w miesiącu styczniu;
w styczniu liczba dni roboczych wyniosła 21, co daje liczbę godzin roboczych 21x8 godz = 168 godz (pozycja 4 tabeli);
wynagrodzenie pracownika w miesiącu styczniu, w którym odbywało się szkolenie wyniosło 3000 zł brutto pracownika;
suma składek na ubezpieczenie społeczne, Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, ktore odprowadził pracodawca wyniosła 17,65% czyli 529,50 zł;
koszt pracodawcy wyniósł więc 3529,50 zł (wpisujemy w pozycji 5 tabeli);
wynagrodzenie za godzinę pracy pracownika w trakcie trwania szkolenia wyniosła 3529,50/168=21,01 zł (prosimy o zaokrąglenie w dół, pozycja 7 tabeli);
maksymalny wkład prywatny możliwy do wniesienia za danego pracownika za czas udziału w szkoleniu wynosi liczba godzin szkolenia x wynagrodzenie za godzinę pracy pracownika czyli 40 x 21,00 = 840,00 zł
wymagany wkład prywatny dla szkolenia Adobe Photoshop wynosi 468,96 zł (patrz strona www.sad.com.pl/szkolenia_parp zakładka "Najbliższe terminy"); oznacza to, że wkład prywatny pracodawcy w formie wynagrodzenia jakie zapłacił pracownikowi w czasie gdy ten przebywał na szkoleniu wynosi więcej niż wymagany wkład prywatny w projekcie; w poz. 9 tabeli należy wpisać 468,96 zł;
jeżeli maksymalny wkład prywatny możliwy do wniesienia za danego pracownika za czas udziału w szkoleniu wyniósłby mniej niż wymagane 468,96 zł to w poz. 9 tabeli należy wpisać wyliczoną wartość maksymalnego wkładu prywatnego, a pracodawca będzie musiał wnieść różnicę pomiedzy wymaganą a możliwą do wniesienia kwotą wkładu prywatnego w pieniądzu na podstawie wystawionej przez naszą firmę faktury;